


Audit - 1 Internship
Internal Auditor, Junior
Bank Analytics - 2 Internships
Data Analytics Engineer, Junior
Management Information Systems (MIS) Administration & Reporting, Junior
CIB (Corporate & Investment Banking) - 5 Internships
Structured Financing Analyst, Junior
Digital Business - 2 Internships
Digital Product for Consumers, Junior
Economic Analysis - 1 Internship
Finance - 4 Internships
Corporate Financial Planning & Analysis, Junior
Financial Structure & Funding, Junior
Procurement - Sourcing Officer, Junior
Treasury Operations Support, Junior
HR (Human Resources) - 3 Internships
Strategy & Rewards Analyst, Junior
Training & Development, Junior
IT - 4 Internships
Robotic Process Automation (RPA) Analysis – Junior
Software Development & Operations (DevOps) Mobile Banking – Junior
Software Development & Operations (DevOps) Architecture – Junior
Systems Software Analysis & Programming, Junior
Marketing - 1 Internship
Corporate Communications, Junior
Operations - 2 Internships
Import/Export Financing , Junior
Wholesale Banking Operations, Junior
Retail Banking - 2 Internships
Business Banking Segment - Business Development Strategy, Junior
Project Management, Junior
Risk - 2 Internships
Treasury - 1 Intership
Asset/Liability Management, Junior
Οι υποψήφιοι που θα υποβάλουν την αίτησή τους στο Πρόγραμμα θα πρέπει να πληρούν τις παρακάτω προϋποθέσεις προκειμένου να λάβουν μέρος στη διαδικασία αξιολόγησης και επιλογής:
1. Λήψη ακαδημαϊκού τίτλου εντός της τελευταίας τριετίας
2. Ακαδημαϊκή επίδοση που αντιστοιχεί σε βαθμό πτυχίου > 6.5 για προπτυχιακές σπουδές και > 7.0 για μεταπτυχιακές σπουδές ή αντίστοιχη βαθμολογία για σχολή εξωτερικού
3. Εργασιακή εμπειρία από 0 έως 3 έτη - σε συναφές αντικείμενο
4. Ο προπτυχιακός τίτλος σπουδών πρέπει να έχει ολοκληρωθεί έως την καταληκτική ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων, δηλαδή έως τις 29/3.
Οι καταλληλότεροι υποψήφιοι συμμετέχουν σε διαδικασία επιλογής, η οποία περιλαμβάνει:
1. Γραπτή δοκιμασία / τεστ αριθμητικού και παραγωγικού συλλογισμού
2. Συνέντευξη με εξειδικευμένα Στελέχη Ανθρώπινου Δυναμικού
3. Συνέντευξη με Στελέχη των Μονάδων Απασχόλησης
Η διαδικασία επιλογής αναμένεται να ολοκληρωθεί μέχρι το τέλος Μαΐου, με εκτιμώμενη έναρξη του Προγράμματος τον Ιούνιο 2026.
Από την πρώτη κιόλας μέρα έχετε τον «δικό σας άνθρωπο»:
(α) στη Μονάδα απασχόλησής σας για:
(β) στη Διεύθυνση Ανάπτυξης Ανρώπινου Δυναμικού για:
Ανάληψη Ουσιαστικών Καθηκόντων
Η γνώση μετουσιώνεται σε πράξη! Μέσα από το Πρόγραμμα i-work@nbg αποκτάτε εμπειρία σε εξειδικευμένους τομείς δραστηριότητας της Τράπεζάς μας, που σχετίζονται με το αντικείμενο των σπουδών σας και τα επαγγελματικά σας ενδιαφέροντα.
Πώς;
Παρουσίαση σε Ανώτατα Στελέχη
Με την ολοκλήρωση του Προγράμματος, πραγματοποιείτε παρουσίαση σε Ανώτατα Στελέχη της Τράπεζάς μας, όπου:
Αξιολόγηση - Ανατροφοδότηση
Στο τέλος του Προγράμματος
Η περίοδος αιτήσεων για το Πρόγραμμα Internship i-work@nbg 2026 ξεκίνησε! Εάν θέλεις να ζήσεις αυτή τη συναρπαστική εμπειρία, υπέβαλε την αίτησή σου εδώ έως και την Κυριακή 29 Μαρτίου 2026.
Σημειώνεται ότι όλες οι διαθέσιμες θέσεις αφορούν κεντρικές υπηρεσίες της Τράπεζας στην Αθήνα και απαιτούν φυσική παρουσία.